今年以来，四川省成都市人社系统聚焦练兵比武强技能人社服务树新风主题，深入开展大学习、大宣传、大练兵、大竞技、大比武，干部职工在学与比中转观念、转方式、转作风、提能力，一大批学习能手和业务尖兵脱颖而出，成为练兵比武的优胜者、行业领域的佼佼者，带动全市人社系统形成了浓厚的创先争优、比学赶超氛围。

　　成都市人社系统开展大学习活动，以人社部、省人社厅编制的知识题库为蓝本，编印各业务版本学习手册8本，形成涵盖全部人社业务知识和综合服务规范的126.9万余字学习资料。立足于专，各业务板块干部职工学行业法规、钻岗位业务，强化专业思维、专业素养、专业精神和专业能力，锤炼成为服务群众的行家里手；立足于全，打破业务板块界限，针对知识空白、经验盲区和能力弱项，促进政策业务应知尽知、融会贯通。

　　成都市人社系统开展大宣传活动，形成浓厚的练兵比武活动氛围。他们发动机关事业单位、企业职工和各界群众了解人社政策法规，参与人社学习练兵，踊跃参与网络答题，巩固拓展了解人社政策、理解人社队伍、支持人社工作的社会环境。截至目前，全市参与网上学习和网络答题10万人，其中参与的社会公众达8.2万余人。

　　他们还开展大练兵活动，坚持练用结合、奖惩结合，统一以学提能、以比促练的思想共识；健全激励机制，将练兵比武成绩与目标考核、年度考评、标兵选树、选拔任用等结合起来。活动覆盖19个机关处室、13个局属单位、22个区（市）县人社部门、3920个基层经办站点。

　　同时，开展大竞技活动，全市人社系统因地制宜开展每日一练、每周一测、辩论竞答等多种形式的活动，充分利用春风行动社保大讲堂等平台，历练经办队伍、提升岗位本领。各行业领域、各业务板块开展政策法规、服务规范、业务实操等岗位技能竞赛，比业务知识储备、比政策法规运用、比窗口经办能力，引导干部职工当群众的羽毛扇，能出点子、想办法；当群众的活字典，能一口清、问不倒；当群众的政策通，做到掌握政策非常全、解读政策非常准、执行政策非常好。

　　此外，他们还积极开展大比武活动，各业务部门结合行业特点和队伍实际，组织公开辩论赛、比武拉练赛，并通过业务竞赛、闭卷答题、现场竞答等方式，开展综合比武。（伍斌张倩）

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李云鹏

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